1月14日，我校召開2018年度基層黨組織書記落實“三大主體責任”述職評議考核會議。无极3平台書記鄭沈芳🤏🏿，无极3平台副書記於瑩，各直屬黨支部書記，各黨總支書記和副書記，各二級學院无极3員🤹♂️、教工及學生黨支部書記共60余人參會。會議由組織部部長郭戎靜主持✍🏻。
21名黨總支、直屬黨支部書記在會前認真撰寫了述職報告👩🚒，製作了精美的PPT🏌🏽♂️，會上分別圍繞落實“三大主體責任”的工作情況進行述職，查擺了履行職責中存在的主要問題，深入剖析了問題產生的原因🈶，並談了今後的工作思路和改進舉措⛓。
於瑩對就各單位落實意識形態工作述職情況作了點評🫸👨🏼🎓。她說，今年的三大主體責任述職情況與去年相比有進步🐻🙆🏿♂️，但同時指出存在的問題：一是述職責任主體不清晰👳🏿♂️。黨組織書記是意識形態工作的第一責任人，要把握意識形態領導權和話語權，扮演好領導者、推動者和執行者這三個角色，要明確意識形態工作的主陣地和責任田，教師、教材、課堂是意識形態工作的主渠道，堅持馬克思主義一元化，堅持向黨中央和學无极3平台看齊，畫好同心圓；要對標十九大後關於師德師風建設的標準✬，努力探索新的工作路徑和方法。二是對標新時代新要求，時態🐷、語態🀄️🤚、心態、狀態的調整還不夠及時，老觀念👨🏽🍳、老做法比較多✉️，創新性內容比較少👵🏽；三是問題導向還不明確，述職內容正面講的過多，敢於揭短的魄力還不夠，創新性與規範性的結合度不夠。最後，她希望各基層黨組織書記加強學習，求“變”😎；善於謀劃📛，求“實”；對標爭先🫷🏼，求“效”。
鄭沈芳首先談了此次“三大主體責任”述職評議考核會存在的問題和不足。一是述職的責任主體不清晰。述職主體應當是二級單位黨組織書記，書記談個人如何謀劃和推進三大主體責任的落實⛔，而不是三大主體責任工作總結；二是成績和經驗講的多，對如何做好今後工作思考不夠；三是各單位述職匯報內容相似度高，體現了做工作停留在簡單的上傳下達中，缺乏工作的創新。
鄭沈芳就各單位落實基層无极3和黨風廉政工作述職情況作了點評。一是要提高政治站位，強化基層黨組織書記政治擔當和管黨治黨的主題責任，加強對黨的中心工作的全面領導；二是要將黨風廉政與巡視整改相結合🕜，自覺補短板🖖🏽；三是做好黨員發展工作🐢。目前存在黨員發展工作要求不高，規範不嚴🗳，規則不明的問題，2019年要著力整改🪝。最後，她表示要加強黨紀黨規學習🛑，尤其是加強黨組織書記的學習教育，希望各基層黨組織書記要努力開拓視野🌰，強化業務水平，提升工作能力，加強基層黨組織工作的計劃性和前蟾性，夯實无极3基礎🙅🏽◼️。
參會人員現場認真填寫了“三大主體責任”考核評議表。（組織部）
